今日の晩ごはんは、お好み焼き。これが、ものすごーく旨かったのです。 僕の田舎（石川県）から送られてきた丸いもをすりおろしたものをベースとしたお好み焼きで、お好み焼きに必須だと思っていた「粉」を一切使っていなかったのです！すりおろしたイモを焼…

節目の第１０回！特別な何かがあった訳ではないですが。。。さて、今回は「フィードバック」についてのお勉強。 相手の見たままの状態を、評価を交えずに伝える。あるいは、コーチが感じたことをそのまま伝える。 「眠そうにしてますね。お仕事、忙しいです…

新居に引っ越して、やがて３ヶ月が経ちます。この間、ずーっと欲しかった自分専用の机とイスが配達されてきました。今日は、半日掛けて組み立て。自宅に専用の作業スペースができました。新しい自分の場所ができると、なんだかやる気が出てきます。 が、最初…

昨日のブログでメンタルケアについて書いたのですが、コーチにしてもチームリーダにしても、誰かのメンタルケアをしようとする人は、まずその人自身が心を平常に保った状態であることが大事だろうな、と思います。心がマイナスに傾いている人が、同じように…

樋口研究室のセミナ「プロアクティブなメンタルケア」に参加してきました。「心の病気」になる仕組みや、IT業界が「心の病気」を産みやすい傾向であること、ITコーチングを活用して現場の中で「心の病気」を予防できること、などを学んだセミナでした。 コー…

「質問を作るケーススタディ」というテーマ。 ２つのケーススタディ（新米マネージャと新米開発リーダがクライアントのケース）で、コーチング戦略の演習。コーチングでは、コーチは戦略を持って質問を投げかけます。今回学んだ戦略では、以下の項目を達成で…

前回のコーチングから。 コーチからもらった「コーチの質問リスト」には、９０個の質問が記載されていました。全部を覚えるには多すぎるので、いくつかをピックアップ。でも、物覚えが悪いひろしは、なかなかクライアントとのコーチングの中で、覚えた質問が…

僕には、変な性癖があります。共感してくださる方も多いかもしれません。 「やらなければいけないこと」が増えてきて、忙しくなってくると、それはやってきます。「やらなければいけないこと」とは関係のない、自分にとっては全く新しい何かを始めたくなるの…